Diplomado en Habilidades Directivas y Gestión Estratégica

Descripción
Dirigido a
Objetivos
Estructura Curricular
Descuentos y Formas de pago

En un entorno empresarial cada vez más dinámico y competitivo, la capacidad de formular y ejecutar estrategias efectivas es crucial para el éxito organizacional.

El Diplomado en Habilidades Directivas y Gestión Estratégica está diseñado para proporcionar a las y los profesionales las herramientas y conocimientos necesarios para liderar con visión y eficacia. Dirigido a Profesionales que trabajen en organizaciones públicas, privadas o de manera independiente y que deseen perfeccionarse en herramientas y técnicas para gestionar organizaciones, procesos y/o proyectos.

Está orientado a satisfacer las necesidades de habilidades sociales de todos quienes tienen personas bajo su administración.

Dirección Estratégica: Esta actividad curricular tiene como propósito que los y las estudiantes adquieran conocimientos en estrategia, a través de un enfoque aplicado y participativo, que se funda en sólidos conocimientos de estrategia empresarial. La actividad curricular aborda tópicos que permiten comprender el pensamiento detrás de las estrategias, el cual se operacionaliza a través del desarrollo e implementación de un plan estratégico.

Liderazgo: Esta actividad curricular tiene como propósito que los y las estudiantes adquieran conocimientos en liderazgo y prácticas de autogestión e intervención considerando diferentes escenarios organizacionales en el que se requieran capacidades de gestión en equipos de trabajo. La actividad curricular aborda tópicos que van desde el liderazgo tradicional al transformacional buscando que los estudiantes comprendan desde un enfoque práctico cómo el liderazgo puede inspirar y crear procesos de transformación en sí mismos, los equipos y las organizaciones para alcanzar objetivos organizacionales.

Cambio y Transformación Organizacional: Esta actividad curricular tiene como propósito que los y las estudiantes desarrollen conocimientos en el área de gestión del cambio y transformación organizacional considerando el contexto de las organizaciones, la gestión y el desarrollo de proyectos en un entorno de constantes cambios y escenarios complejos de incertidumbre. La actividad curricular prepara a los estudiantes a conocer herramientas y metodologías de la gestión del cambio para impulsar la estrategia y proyectos al interior de las organizaciones.

Negociación y Comunicación Efectiva: La actividad curricular tiene como propósito que los y las estudiantes desarrollen conocimientos, habilidades y actitudes para la comunicación y negociación efectivas considerando metodologías y herramientas apropiadas en el ámbito de la gestión organizacional y el desarrollo de proyectos.

Derecho a Certificación $59.000.- (total $975.000.-)

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Diplomado en Habilidades Directivas y Gestión Estratégica